今日のMerging Mindsでは、ローカリゼーションの世界での実力者であり、SDL North Americaの元エグゼクティブ・バイス・プレジデントで、キャリアが多様でありながらも刺激的なベテランリーダーであるキャスリーン・ボスティックと一緒に過ごします。
彼女はJaviに参加し、ローカリゼーション業界の浮き沈みを通じた彼女の旅について語りました。

あまり通らなかった道: 鉄道からローカリゼーションへ
古い鉄道業界からローカリゼーションの高速世界に切り替えることを想像してみてください—かなりの飛躍、正しい?キャスリーンはまさにそれをやったのです。
コールドコールが前代未聞の業界でキャリアをスタートさせ、ローカリゼーションの取引のために数字をダイヤルすることまで、彼女は臨機応変に適応する技術を習得しました。 キャスリーンは冗談を言います。「電話を取る方法を学ばなければ、案件を失ってしまうところだった!」
彼女の鉄道業界での初期の数年間は、女性のための新たな地平を切り開き、レジリエンスとイノベーションの基盤を築きました。 鉄道からローカライゼーションへの移行を経て、キャスリーンは、成功するために必要な大きな違いと適応性を思い出します。
キャスリーンは、SDLでのキャリアの初期における決定的な瞬間を鮮明に語っています。この瞬間は、EADSとの100万ドルのプロジェクトがターニングポイントとなりました。 そして、これは単なる勝利ではありませんでした。それは、キャスリーンが自分が長い道のりを歩んでいることを知った瞬間でした。 「その取引はゲームチェンジャーでした。この業界で本当に活躍できると気づかされました」と彼女は振り返ります。
このプロジェクトを受賞したことで、彼女は業界に留まるという決意を固めただけでなく、チャンスをつかむこと、そしてもちろん、関係を築くことの重要性も強調しました。
困難に直面しても笑顔で
男性が多い業種を切り抜けることから、厳しいビジネスの決断を下すことまで、キャスリーンは様々な経験をしてきました。 彼女の旅の大きな挫折は、海外でのクライアントエンゲージメント体験が完璧ではなかったために、期待されていた取引が競合他社に奪われたときに起こりました。
これにより、グローバルビジネスにおける文化的感受性と綿密な計画の重要な価値が明らかになりました。 「厳しい教訓でしたが、国際的なクライアントとの関係に対する私たちのアプローチを再形成しました。」
「世界のどこにいても、クライアントの期待に応えるだけでなく、それを超えることの重要性を学びました。」

共感と包括性を核に
キャスリーンのリーダーシップスタイルは、共感と包括性に深く根ざしており、個人的な経験と、聴覚障害者の娘を含む多様なニーズに対する深い理解に影響を受けています。
「私にとってインクルージョンとは、誰もが歓迎されていると感じるだけでなく、関与していると感じることです。」 これは確かに彼女の専門的な行動にも及び、特に意思決定プロセスにおいて、すべての声が聞かれ、評価されるようにしています。
みんなをダンスフロアに引き込むことがすべてです。 「それは単に誰かを招待するだけではなく、彼らにダンスを頼むことです!」
キャスリーンの知恵の塊
ハビが会話を締めくくると、キャスリーンは今日キャリアの階段を登る人々に向けて重要な知恵を授けます。 「変化に身を任せ、キャリアパスの風変わりな展開を受け入れ、そして覚えておいてください。幸せと充実感は、どの曜日でも派手な肩書きに勝ります。」
真のリーダーは、勝利と試練の両方によって形成され、真の喜びは、滑らかな海を航海するだけでなく、波に乗ることからもたらされます。 彼女のユーモア、回復力、知恵のブレンドにより、彼女の旅は世界中の意欲的なリーダーの道しるべとなっています。
ぜひご参加ください!
キャスリーンの物語は、「Merging Minds」で私たちが発見した多くの物語の一つに過ぎません。 彼女のリーダーシップと人生の教訓の話に夢中になっているなら、ご期待ください!
私たちは、信じられないほどの物語を持つ素晴らしい人々の全ラインナップを持っています。
